岗位职责： 1、为客户提供售前咨询、定制化方案设计、售中投保、售后协助理赔的全流程服务；

2、开发及维系客户，提供专业服务，维护客户利益。根据自身优势及意愿，选择业务开展方式，包括但不限于：缘故、朋友圈、转介绍、陌拜、小红书、抖音、知乎、小红书、渠道开发、异业合作、客户活动、圈层营销等；

3、持续学习系统的专业知识及产品，为客户提供客观、准确、专业、及时的行业资讯及知识，包括但不限于：保险、社保、理财、核保、理赔、医学、养老政策、法律等；

4、与保险公司渠道服务人员保持良好的沟通，确保业务顺利开展。

5、遵守公司规章制度，确保合法、合规开展业务。

任职要求： 1、28-45岁，本科及以上学历，优秀者可放宽至大专；

2、认可保险行业，持续的学习能力、独立思考能力、认同长期主义； 3、有保险、医疗、养老、银行、证券、法律等行业经验优先；

4、接受小白转行，需要你有较强的学习能力和目标感；

5、遵纪守法，无银保监处罚记录和不良执业记录、其它失信记录，或公司处罚开除记录。

工作时间： 早9晚6，周末双休，节假日休息（可自我规划，保证学习、工作时间即可）

【团队培训赋能】 入职后：[青藤训练营]，为期2周的绩优带教，学习+练习+复盘+巩固，掌握经纪人必备基础知识；

新人期：[90天经纪人养成计划]，全MDRT、COT、TOT讲师阵容，持续3个月手把手带教，从朋友圈营销、拓客方式、面谈逻辑、计划书制作、促成等多环节持续赋能；

成长期：[合伙人私享会]及[专项训练营],增额终身寿训练营、年金训练营、核保训练营、招募训练营等等；

晋升期：[睿诚经理打造计划],夯实基础，组建团队打造一支独特标签的团队,助力事业进入稳定期；