岗位职责：

1、根据公司战略目标规划，负责公司旗下电商平台的运营和管理，第三方平台的对接、搭建及日常管理，以及对部门销售额和转化率负责等工作，完成年度经营管理目标；包括但不限于淘宝、拼多多、抖音；

2、负责制定运营推广计划、运营规则、运营方案，跟踪评估线上活动效果，推动团队业绩增长，完成业绩目标；运营用户拉新、转化、维护等相关工作；

3、数据分析：掌握用户购买行为等优化线上运营工作，及时提报运营报表，采集产品上架后的数据跟踪、用户调研，并根据各项反馈完成产品页面改进及版本更新，持续提升产品竞争力；

4、产品分析：通过对产品与客户购买及使用情况分析，不断提出优化与改进建议；

5、根据公司业务特点和市场需求，制定执行中长期市场和营销规划； 6、对分管部门经营成本和费用进行管控；积极有效进行梯队建设，育成/协助引梯队人才；提高市场销售额；

7、运营团队培训、管理及考核；新产品筛选；会议主持；

8、定期向领导进行汇报总结分析包括但不限于日报、周报、月报、季报、年报；制定周计划、根据市场情况制定完成销售额的计划，分解到每个人每周每日；

9、监督并追踪管理过程，定期复盘

10、领导交办的其他工作。

任职资格：

1、大学专科及以上学历，电子商务、市场营销专业优先；两年以上网络销售团队管理经验，熟悉电子商务网络营销、网络推广渠道和方式，具有建立产品销售渠道经验；并取得优异的业绩；

2、全盘负责过一定规模网店运营；有独立运营思路，有担当，能独立完成计划；

3、具备良好的团队管理、战略规划、风险控制等能力，有团队组建经验；

4、熟练掌握网络销售模式，熟悉资源推广渠道及方案，能够独立制定年度营销规划方案，并细化执行落地；

5、对电商整体框架建设、网络营销、数据库营销及客户管理等方面有深刻认识，熟悉网上购物和销售、推广、优化、维护、更新技能知识，具有较强的产品、用户心理分析的能力，以及极强的数据分析能力、创新能力，能根据市场情况制订有针对性的营销方案；

6、事业心强，职业素养高，性格坚韧、积极；

7、有大型网络商城运营经验并成功实施操作过的案例或丰富的互联网产品运营推广经验者优先；

8、年龄30岁以下，三年行业经验，业绩突出者优先；

9、此岗位为单休；

具体薪资面议 职位福利：全勤奖、绩效奖金